HRBP Staff
Lamar Posisi IniAnda menjembatani kebutuhan tim dengan arah perusahaan — menyusun program pengembangan, merapikan SOP, dan menjaga penilaian kinerja tetap adil dan terukur.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1, semua jurusan
- Pengalaman minimal 1 tahun di bidang Human Resources
- Memahami pengembangan SDM, penyusunan program pelatihan, performance appraisal, KPI, dan penyusunan SOP
- Kemampuan komunikasi, koordinasi, dan problem solving yang baik
- Teliti, bertanggung jawab, proaktif, serta mampu bekerja mandiri maupun dalam tim
- Menguasai Microsoft Office, terutama Excel, Word, dan PowerPoint
Kirim Lamaran
Ada Pertanyaan, atau Ingin Menyusulkan CV?
Anda dapat menghubungi kami lewat WhatsApp atau email. Untuk email, gunakan format subjek nama_posisi_cabang penempatan.